【銷售精英】5 名

薪資待遇：面議

職位描述

1、負責(zé)公司產(chǎn)品的銷售及推廣；
2、根據(jù)市場營銷計劃，完成部門銷售指標(biāo)；
3、開拓新市場,發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷售范圍；
4、負責(zé)轄區(qū)市場信息的收集及競爭對手的分析；
5、維護客戶關(guān)系以及客戶間的長期戰(zhàn)略合作計劃。

任職資格

1、大專及以上學(xué)歷，市場營銷等相關(guān)專業(yè)；
2、2年及以上銷售行業(yè)工作經(jīng)驗，業(yè)績突出者優(yōu)先，有第三方檢測行業(yè)或儀器銷售行業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先；
3、反應(yīng)敏捷、表達能力強，具有較強的溝通能力及交際技巧，具有親和力；
4、具備市場分析及判斷能力，良好的客戶服務(wù)意識；
5、有責(zé)任心，能承受較大的工作壓力；
6、有團隊協(xié)作精神，善于挑戰(zhàn)。

【會計】1名

薪資待遇：面議

職位描述

1、負責(zé)會計核算、報銷審核、報表出具、稅務(wù)申報及會計資料管理等工作；
2、協(xié)助財務(wù)負責(zé)人完善內(nèi)部控制制度、優(yōu)化會計核算體系；
3、協(xié)助開展預(yù)算編制、分析、控制等相關(guān)工作；
4、配合完成各項審計工作及合規(guī)性檢查工作

任職資格

1、有中級會計師及以上職稱；
2、掌握財務(wù)會計、企業(yè)管理等基礎(chǔ)知識；
3、熟悉國家企業(yè)會計準(zhǔn)則、稅法及相關(guān)政策法規(guī)；
4、具有較強的財務(wù)分析能力、公文寫作能力。

【人事專員】1名

薪資待遇：面議

職位描述：考勤、社保、公文寫作、檔案管理、招聘、入/離職辦理等。

任職資格：

1、有人力資源相關(guān)證書的優(yōu)先；
2、人力資源管理或漢語言文學(xué)等相關(guān)專業(yè)，本科以上學(xué)歷；1、考勤、社保、公文寫作、檔案管理、招聘、入/離職辦理等。3、熟悉辦公室行政管理知識及工作流程，熟悉公文寫作格式，具備基本商務(wù)信函寫作能力，熟練應(yīng)用office等辦公軟件；
4、熟悉人力資源管理各項事務(wù)的操作流程，熟悉國家各項人事法規(guī)政策并能實際操作運用。

【互聯(lián)網(wǎng)營銷服務(wù)】1名

薪資待遇：面議

職位描述：

1、負責(zé)官網(wǎng)的維護、信息更新及客戶咨詢服務(wù)；
2、負責(zé)企業(yè)微信運營及客戶服務(wù)；
3、負責(zé)抖音短視頻平臺拍攝、剪輯及日活等；
4、負責(zé)微信公眾號的維護及日常推送；
5、負責(zé)公司新媒體平臺數(shù)據(jù)后臺的把控及統(tǒng)計；
6、負責(zé)新媒體平臺直播及線上活動的策劃、執(zhí)行及落地；

任職資格：
1、專科及以上 相關(guān)專業(yè) 年齡性別不限；
2、要求會PS、PR等軟件 優(yōu)先考慮。

【庫管】1名

薪資待遇：面議

職位描述：

1.依據(jù)倉庫內(nèi)部管理規(guī)定，管理倉庫物資進出、及倉庫整潔工作；
2.盤點倉庫物資數(shù)量；
3.按照配貨單，及時準(zhǔn)確的配備貨品。對于未配到的貨品，向采購經(jīng)理提出預(yù)警；
4.將配備好的貨品對單、裝箱，制作賬務(wù)報表；
5.有效完成上級領(lǐng)導(dǎo)分配的其他工作。

任職資格：

1、一年以上工作經(jīng)驗，有駕照者優(yōu)先。
2、大專以上學(xué)歷；
3、有責(zé)任心、做事用心、踏實、細致。

【配送員】1名

薪資待遇：面議

職位描述：配合倉庫管理員配送貨

任職資格：

1、一年以上工作經(jīng)驗，有駕照者優(yōu)先。
2、大專以上學(xué)歷；
3、有責(zé)任心、做事用心、踏實、細致。

【現(xiàn)場采樣員】3名

薪資待遇：面議

職位描述

1、負責(zé)環(huán)境（如大氣、水質(zhì)、噪聲、土壤、固廢等）的現(xiàn)場檢測工作；
2、按照標(biāo)準(zhǔn)要求，執(zhí)行現(xiàn)場采樣任務(wù)；
3、負責(zé)現(xiàn)場采樣與客戶的溝通和協(xié)調(diào)，能夠確?，F(xiàn)場工作的順利進行；
4、采樣儀器設(shè)備的保管及保養(yǎng)，原始記錄填寫，確保數(shù)據(jù)的完整、準(zhǔn)確。

任職資格

1、大專以上學(xué)歷，環(huán)境工程、環(huán)境科學(xué)、環(huán)境監(jiān)測與治理、化學(xué)等相關(guān)專業(yè)；
2、有駕照及兩年以上駕齡；

3、有環(huán)境或相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先；
4、工作適應(yīng)性強，有較強溝通和協(xié)調(diào)能力；
5、能吃苦耐勞，適應(yīng)加班以及接受短期出差，有團隊合作精神。

【實驗室檢測員】5名

薪資待遇：面議

職位描述

1、負責(zé)實驗室檢測工作，保證試驗結(jié)果準(zhǔn)確性、真實性；
2、負責(zé)原始數(shù)據(jù)記錄；
3、負責(zé)檢測區(qū)域中樣品、設(shè)備不良的報告及衛(wèi)生、安全管理工作；
4、遵守實驗室各項規(guī)章制度，體系相關(guān)要求；
5、完成上級領(lǐng)導(dǎo)指派的其他工作。

任職資格

1、一年以上相關(guān)工作經(jīng)驗，有中級及以上職稱優(yōu)先
2、化學(xué)、環(huán)境、分析檢驗專業(yè)或相關(guān)專業(yè)畢業(yè)，本科及以上學(xué)歷；
3、具備化學(xué)品操作安全知識，工作認真負責(zé)，解決問題能力強，有良好的職業(yè)操守。
4、有環(huán)境檢測相關(guān)經(jīng)驗、熟悉實驗室工作流程及體系標(biāo)準(zhǔn)優(yōu)先；
5、會操作大型儀器設(shè)備優(yōu)先考慮。

【質(zhì)量管理員】1名

薪資待遇：面議

職位描述

1.負責(zé)實驗室流轉(zhuǎn)工作，檢測任務(wù)通知單的下發(fā)、樣品流轉(zhuǎn)、原始記錄的接收及流轉(zhuǎn)等。
2、負責(zé)各數(shù)據(jù)平臺備案及上報工作。

3、負責(zé)對公司受控文件進行管理，建立受控文件目錄清單、對受控文件資料進行登記、發(fā)放等。
4、負責(zé)各項質(zhì)量活動記錄的立卷、歸檔與保管。
5、負責(zé)原始記錄及其他質(zhì)量記錄的管理和歸檔保管。
6、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項工作，并及時匯報結(jié)果。

任職資格：

1、有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先；

2、熟悉CMA/CNAS質(zhì)量管理體系；

五險丨包住食宿丨周末雙休丨法定節(jié)假日

丨員工培訓(xùn)丨晉升空間